吾日三省吾身，一個好的總結(jié)是為了一個更好的開始，為表彰優(yōu)秀，評出員工的真實(shí)水平，能夠形成比、學(xué)、趕、幫、超的工作氛圍，根據(jù)董事長要求，重新對公司財(cái)務(wù)部、辦公室、信息部、供應(yīng)、銷售、物流等上至領(lǐng)導(dǎo)下至一線員工進(jìn)行述職考核。
述職大會展風(fēng)采
這是一波專屬于大地公司的style，說好平時只會開車的司機(jī)們，嘴上卻是實(shí)誠的很，這一次述職報(bào)告不要說得太6哦，一波更比一波強(qiáng)，無論是原料收發(fā)貨員，還是計(jì)量員，還是物流部，比起第一季度，出現(xiàn)在第二季度述職考評現(xiàn)場的他們不要太出色哦，沒有了緊張，褪去了手足無措，優(yōu)秀安排！
中高層領(lǐng)導(dǎo)述職是開眼界的好時候，言簡意賅，沉著冷靜，他們不僅陳述了工作業(yè)績，也提出了很多建設(shè)性意見，解鎖領(lǐng)導(dǎo)述職新姿勢。
大地板塊總經(jīng)理羅萬軍正在對中高層領(lǐng)導(dǎo)述職進(jìn)行點(diǎn)評，他表示述職要實(shí)實(shí)在在的匯報(bào)，不要套路要干貨，絕對保證述職大會有效果，有反思，才是我們進(jìn)行述職的最終目的。
還有很多來自各個工作崗位的小哥哥小姐姐們，每一位都是很亮眼的存在。
不忘初心謀新篇
在第二季度述職大會上，每一位小伙伴們都積極陳述了上一季度工作的完成情況、工作中的業(yè)績和經(jīng)驗(yàn)做法，存在的突出問題以及下一步工作目標(biāo)等。不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海，述職考核大會用一種特殊的儀式幫助員工一點(diǎn)點(diǎn)的找準(zhǔn)定位，增強(qiáng)員工的責(zé)任感，互相交流學(xué)習(xí)，共同成長進(jìn)步，更加強(qiáng)了員工對公司的認(rèn)同感和歸屬感。
我們要以每季度的述職考評為契機(jī)，以只爭朝夕的精神奮力拼搏，崇尚學(xué)習(xí)，增長才干，在實(shí)踐中不斷提升履職能力，以更加昂揚(yáng)的斗志，更加扎實(shí)的作風(fēng)，展現(xiàn)大地公司求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，推進(jìn)各項(xiàng)工作又好又快發(fā)展。希望各部門員工不忘初心，繼續(xù)努力，在下一季度再創(chuàng)佳績！
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